Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
- Je beschikt over een analytisch vermogen in controle en ondersteuning
- Je kunt goed overzicht houden in processen, documenten en afspraken
- Je werkt gemakkelijk samen met collega's en externen
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Je bent zorgvuldig, gestructureerd, zelfstandig en communicatief sterk
Wat krijg je?
- €3.524 - €5.033 bruto p/m (schaal 9, afhankelijk van kennis en ervaring)
- 24-urige werkweek
- Tijdelijk contract voor 1 jaar, met uitzicht op een vast contract
- 28 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur) en de mogelijkheid om vanuit IKB verlof bij te kopen
- Persoonlijke ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden
- Persoonlijk keuzebudget (IKB 17,05%)
- ABP-pensioen en Burens Budget t.w.v. €160 netto per jaar
- Flexibele werktijden voor een goede werk-/ privébalans en een volledig ingerichte thuiswerkplek om thuis te kunnen werken
Wat doe je?
- 10% Netwerkevenementen organiseren
- 30% Dashboard beheren en data verzamelen
- 15% Subsidiebeschikkingen maken
- 15% Collega's ondersteunen bij gebruik werksystemen
- 15% Communicatie over beleid verzorgen
- 15% Werkprocessen overzien en verbetervoorstellen doen
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.
Patty van Ziel
Domeinmanager Sociaal Domein
Vacature
Als Medewerker Beleid Sociaal Domein bij Gemeente Buren ben je verantwoordelijk voor de praktische en administratieve ondersteuning van Beleidsadviseurs op verschillende beleidsterreinen. Dit bestaat uit een breed takenpakket, waarmee je bijdraagt aan de waarborging van de kwaliteit en de voortgang van het beleid binnen het sociaal domein. Zo stel je subsidiebeschikkingen op aan de hand van aangeleverde gegevens, organiseer je netwerkevents en themabijeenkomsten van A tot Z en help je collega's bij vragen over de interne werksystemen.
Ook houd je je bezig met het maken van heldere overzichten voor de Beleidsadviseurs, waarin je met data uit eigen systemen en externe bronnen zoals het CBS inzicht geeft in ontwikkelingen in Buren. Dit doe je op aanvraag van de Beleidsadviseurs, maar ook op eigen initiatief. In samenwerking met de Communicatieadviseur stel je communicatieplannen op en schrijf je brieven om bewoners te informeren over beleidswijzigingen. Naast de uitvoerende taken houd je overzicht over de werkprocessen en doe je actief voorstellen om deze processen te verbeteren.
Je komt te werken in het team Beleid & Ondersteuning, samen met een Algemeen Secretaresse en zestien Beleidsadviseurs. Binnen dit team wordt intensief samengewerkt, waarbij de wekelijkse ochtendstart op maandag zorgt voor een goede onderlinge afstemming over de lopende projecten. Naast je team heb je regelmatig contact met de Communicatieadviseur, de Financieel Adviseur en de Controller.
Deze vacature heeft geen einddatum. We zetten deze uit tot we de juiste collega hebben gevonden.
Als je het leuk vindt om met systemen zoals Excel te werken, plezier haalt uit het aanbrengen van structuur en het organiseren van evenementen, en goed kunt omgaan met diversiteit in taken en onverwachte klussen, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Vandaag heb je een fijne afwisseling tussen verschillende taken. Je regelt alle faciliteiten voor een netwerkevent en ziet tussendoor een kans om een collega te helpen met een vraag over het vergadersysteem.
Vandaag lopen verschillende deadlines tegelijkertijd af, wat voor een hoge werkdruk zorgt. Je merkt dat collega's onder grote druk staan, waardoor de communicatie minder soepel verloopt en er veel ad-hoc vragen tussendoor komen.
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Team weekstart bijwonen
- Voorbeeld weekagenda
- Subsidieoverzichten bijwerken
- Lunch
- Draaiboek voor netwerkevent opstellen
- CBS-data verzamelen
- Mails beantwoorden
-
- Overleg met Communicatieadviseur
- Lunch
- Data-overzicht maken in Excel
- Procesverbetervoorstellen uitwerken
- Collega helpen met vergadersysteem
- Netwerkevent voorbereiden
-
- Overleg met Beleidsadviseur
- Lunch
- Overleg met accountant over subsidieafrekening
- Bewonersbrief opstellen
- Nieuwe CBS-data analyseren
- Werkprocessen controleren
- Subsidiebeschikkingen opstellen
-
- Roostervrije dag
-
- Roostervrije dag
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Buren is een boeiende gemeente met veel kernen en een stad en een uitgestrekt grondgebied waar nog veel potentie is. Hierdoor blijft je werk veelzijdig en uitdagend. Je krijgt veel vrijheid om verschillende taken op te pakken. We vinden het vanzelfsprekend om trajecten te evalueren en streven altijd naar verbetering. In het Goede Gesprek stem je met je leidinggevende af wat je gaat doen en wat je hiervoor nodig hebt. Als je opleidingen of cursussen voor je functie nodig hebt, worden deze vergoed en kun je die vaak onder werktijd doen. Je kunt daarnaast je IKB (Individueel Keuzebudget) inzetten als je je wilt ontwikkelen buiten je vakgebied.
Werken bij Gemeente Buren
De gemeente Buren is een uitgestrekte landelijke gemeente, gelegen in de Betuwe. Deze woon-, leef- en recreatiegemeente van ongeveer 15.000 hectare en ruim 27.000 inwoners wordt gekenmerkt door aantrekkelijke kleinschaligheid en bijzonder historische woonkernen. De woonkernen zijn: Asch, Beusichem, Buren, Erichem, Kapel-Avezaath, Kerk-Avezaath, Zoelen, Zoelmond, Maurik, Eck en Wiel, Rijswijk, Ravenswaaij, Lienden, Ingen en Ommeren. Het vestingstadje Buren bezit sinds 1395 stadsrechten en bezit talloze gerestaureerde monumenten. Het is daarom geen wonder dat Buren een beschermd stadsgezicht is. Daarnaast is er in Buren veel dagtoerisme, wat mede te danken is aan het feit dat Buren een Oranjestad is.
De gemeente Buren is gelegen in het midden van Nederland in het Gelders Rivierengebied en is gemakkelijk met de auto te bereiken via de nabijgelegen snelwegen A15 en de A2. De gemeente is de fruittuin van Nederland en staat steevast in de top drie van fruitproducerende gemeenten. Midden in de Betuwe dient de gemeente de inwoners en bedrijven van Buren met zaken die ze (niet) zelfstandig kunnen, willen of mogen oppakken en doet dat vanuit de visie te willen bouwen aan het vertrouwen van inwoners en klanten.
- Hoofdkantoor in Maurik
- 200 medewerkers
- 63% / 37%
- Gem. leeftijd 45 jaar
- Hybride werken
