Wat is vereist?
- Hbo(+) werk- en denkniveau
- 5-10 jaar relevante werkervaring
- Ervaring met leidinggeven op tactisch en strategisch niveau
- Ervaring met bestuurlijke ambtelijke samenwerking in een politieke context
- Je inspireert, motiveert en stuurt je team aan om samen doelen te bereiken
- Je communiceert duidelijk en luistert actief naar je team en andere belanghebbenden
- Je stelt heldere doelen en zorgt dat deze efficiënt en effectief worden behaald
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Je werkt graag samen met andere domeinmanagers
- Je bent visiegedreven en beschikt over een open instelling en een brede blik
Wat krijg je?
- €5.885 - €7.740 bruto p/m (schaal 13, peildatum 1 januari 2026), afhankelijk van kennis en ervaring
- 36-urige werkweek
- Contract van 1 jaar met uitzicht op een vast contract
- 28 vakantiedagen + persoonlijk keuzebudget (IKB)
- Persoonlijke ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden
- Persoonlijk keuzebudget (IKB 17,05%)
- ABP-pensioen en Burens Budget t.w.v. €160 netto per jaar
- Eigen regie over je dag voor een goede werk-privébalans en een thuiswerkplek in bruikleen
Wat doe je?
- 30% Ontwikkelingen in de samenleving vertalen naar opgaven voor de organisatie
- 10% Domein doorontwikkelen op het gebied van 'mogelijk maken'
- 15% Portefeuillehoudersoverleggen voorzitten
- 10% Dossiers beoordelen
- 10% Toezicht houden op gevoelige dossiers
- 25% Teammanagers en medewerkers aansturen
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.
Helen Verhoef
Gemeentesecretaris/Directeur
Vacature
Als Domeinmanager Ruimte bij Gemeente Buren ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het Domein Ruimte. Domein Ruimte is een domein met een breed palet aan ruimtelijke vraagstukken, waaronder Wonen, Energie en Ruimtegebruik. Ook alle beheertaken en duurzaamheid vind je terug in dit domein. Je bepaalt de strategische koers voor het domein en vertaalt bestuurlijke ambities en maatschappelijke ontwikkelingen naar een haalbare uitvoering voor de collega's in jouw domein. Hierbij investeer je in een goede bestuurlijk-ambtelijke samenwerking en fungeer je als voorzitter van de portefeuillehoudersoverleggen. Je beoordeelt de dossiers die aan het college van B&W worden aangeboden en toetst deze op kwaliteit en integraliteit.
Je hebt drie speerpunten, namelijk: sturing op werk en resultaat, koersbepaling en aandacht voor medewerkers. Deze speerpunten vertaal je naar concrete resultaten en vormen onderdeel van jouw domeinplan.
Een belangrijk onderdeel van de functie is het doorontwikkelen van het gedachtegoed ‘mogelijk maken’, waarbij actief wordt gekeken hoe initiatieven van inwoners en ondernemers gerealiseerd kunnen worden in plaats van dat ze stranden in regelgeving. Jij hebt hierin een belangrijke rol en je bent in staat jouw medewerkers mee te nemen in deze verandering. Je realiseert je dat er verschillende belangen kunnen zijn en je bent in staat om hier een verbindende factor in te zijn. Je hebt ervaring met veranderingsprocessen en je houdt, met respect voor ieders rol, het eindresultaat voor ogen.
Je geeft directe aansturing aan twee Teammanagers en vijf Beleidsmedewerkers, waarbij je richting geeft aan hun professionele ontwikkeling en toeziet op de voortgang van hun werkzaamheden. Vanuit je rol in het Managementteam draag je bij aan de organisatiebrede projecten en de doorontwikkeling van de organisatie. Je signaleert politieke gevoeligheden in dossiers en adviseert de portefeuillehouders vanuit het domein. Samen met de Teammanagers bewaak je de integraliteit tussen beleid, projecten en beheer, en lever je de juiste sturingsinformatie aan, zoals Planning & Control-producten. Je bent het aanspreekpunt voor complexe ruimtelijke dossiers en zorgt dat de adviezen vanuit het domein aansluiten bij de kernwaarden van de organisatie: persoonlijk, professioneel en met plezier.
Je komt te werken in het Domein Ruimte en het Managementteam (MT), samen met de Domeinmanagers van de overige domeinen en de Manager Staf, onder leiding van de gemeentesecretaris/directeur. Jouw eigen domein bestaat uit twee teams: Team Beleid & Projecten en Team Beheer, die elk worden aangestuurd door een Teammanager. In het MT werk je nauw samen met collega-Domeinmanagers, waarbij je de integraliteit tussen de domeinen waarborgt en werkt aan procesoptimalisatie, zoals het verbeteren van de regiekamer voor nieuwe initiatieven.
Interesse of benieuwd of deze functie bij je past? Neem gerust contact op met Helen Verhoef via 06-26483684 of via hverhoef@buren.nl. Zij is bereikbaar op dinsdag 9 juni 15.00-15.30 uur, donderdag 11 juni 14.00-14.30 uur en dinsdag 16 juni 13.00-13.30 uur.
Deze vacature heeft geen einddatum. We zetten deze uit tot we de juiste collega hebben gevonden. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Als je gevoel hebt voor politieke en lokale ontwikkelingen, graag met mensen werkt, denkt in mogelijkheden en goed kunt afwisselen tussen het behandelen van complexe dossiers en het managen van praktische zaken, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag neem je deel aan een domeinbijeenkomst in een van de kernen om het leven in de gemeente van dichtbij te ervaren en de onderlinge band met collega's te versterken. Ook geeft het voldoening wanneer er door samenwerking met de portefeuillehouder een doorbraak wordt geforceerd in een lastig dossier.
Op een minder leuke werkdag besteed je veel tijd aan het opstellen en beoordelen van gedetailleerde teksten voor de begroting en het bespreken van cijfers om de kosten van het domein te beheersen. Daarnaast heb je een moeilijk gesprek met een collega die minder gemotiveerd is.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Voorbeeld weekagenda
- MT-overleg
- Domeinbijeenkomst + bezoek aan kern
- Lunch
- Overleg met Teammanager Beleid & Projecten
- Strategische koers uitwerken
-
- Overleg met portefeuillehouder
- Dossier nieuwbouwproject analyseren
- Lunch
- Werkoverleg met beleidsmedewerkers
- Planning & Control producten reviewen
- Collegevoorstel beoordelen
-
- Overleg met Managers over verbetering regiekamer
- Lunch
- Domein MT-overleg
- Overleg met Teammanager Beheer
- Mails beantwoorden
- Dossier beoordelen
-
- Teksten maken en beoordelen voor begroting
- Lunch
- Strategische opgaven uitwerken
- Dossiers toetsten op integraliteit
- Mails beantwoorden
- Overleg over kostenbeheersing
- Coachinggesprek met medewerker
-
- Roostervrije middag
- Mails beantwoorden
- Strategische koers uitwerken
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Buren is een boeiende gemeente met veel kernen en een stad en een uitgestrekt grondgebied waar nog veel potentie is. Hierdoor blijft je werk veelzijdig en uitdagend. Je krijgt veel vrijheid om verschillende taken op te pakken. We vinden het vanzelfsprekend om trajecten te evalueren en streven altijd naar verbetering. In het Goede Gesprek stem je met je leidinggevende af wat je gaat doen en wat je hiervoor nodig hebt. Als je opleidingen of cursussen voor je functie nodig hebt, worden deze vergoed en kun je die vaak onder werktijd doen. Je kunt daarnaast je IKB (Individueel Keuzebudget) inzetten als je je wilt ontwikkelen buiten je vakgebied.
Werken bij Gemeente Buren
De gemeente Buren is een uitgestrekte landelijke gemeente, gelegen in de Betuwe. Deze woon-, leef- en recreatiegemeente van ongeveer 15.000 hectare en ruim 27.000 inwoners wordt gekenmerkt door aantrekkelijke kleinschaligheid en bijzonder historische woonkernen. De woonkernen zijn: Asch, Beusichem, Buren, Erichem, Kapel-Avezaath, Kerk-Avezaath, Zoelen, Zoelmond, Maurik, Eck en Wiel, Rijswijk, Ravenswaaij, Lienden, Ingen en Ommeren. Het vestingstadje Buren bezit sinds 1395 stadsrechten en bezit talloze gerestaureerde monumenten. Het is daarom geen wonder dat Buren een beschermd stadsgezicht is. Daarnaast is er in Buren veel dagtoerisme, wat mede te danken is aan het feit dat Buren een Oranjestad is.
De gemeente Buren is gelegen in het midden van Nederland in het Gelders Rivierengebied en is gemakkelijk met de auto te bereiken via de nabijgelegen snelwegen A15 en de A2. De gemeente is de fruittuin van Nederland en staat steevast in de top drie van fruitproducerende gemeenten. Midden in de Betuwe dient de gemeente de inwoners en bedrijven van Buren met zaken die ze (niet) zelfstandig kunnen, willen of mogen oppakken en doet dat vanuit de visie te willen bouwen aan het vertrouwen van inwoners en klanten.
- Hoofdkantoor in Maurik
- 200 medewerkers
- 63% / 37%
- Gem. leeftijd 45 jaar
- Hybride werken
